導(dǎo)語：去年中山在就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面投入財政資金超過4800萬元，不僅確保了就業(yè)形勢穩(wěn)定，更進一步激發(fā)了大眾創(chuàng)業(yè)熱情。同時，為提升勞動者技能，去年中山市組織勞動力技能晉升培訓(xùn)1.26萬人次，發(fā)放技能晉升培訓(xùn)補貼近2000萬元。

 

　　“民間資本投資建設(shè)創(chuàng)業(yè)孵化基地，可以跟市場更好地結(jié)合，通過市場化的運營，可以為入孵創(chuàng)業(yè)者提供更加專業(yè)貼心的服務(wù)。”

 

　　——市人社局就業(yè)促進科科長林健榮

 

　　去年中山在就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面投入財政資金超過4800萬元，不僅確保了就業(yè)形勢穩(wěn)定，更進一步激發(fā)了大眾創(chuàng)業(yè)熱情。同時，為提升勞動者技能，去年全市組織勞動力技能晉升培訓(xùn)1.26萬人次，發(fā)放技能晉升培訓(xùn)補貼近2000萬元。今年全市的創(chuàng)業(yè)孵化基地計劃將增至30家，創(chuàng)新工作方法將就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)延伸到50個居民小區(qū)。同時，今年還將啟動就業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼資金網(wǎng)上申報和審批工作。

 

　　本地生源就業(yè)率96.96%

 

　　去年，就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作再次被列入市政府的十件民生實事，市人社局從年初就制定下發(fā)了工作方案和計劃，成立由市人社局局長為組長、分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，各科室及各人社分局負責(zé)人為成員的組織機構(gòu)，推進各項工作的實施和落實。

 

　　去年中山的就業(yè)形勢保持穩(wěn)定，其中城鎮(zhèn)新增就業(yè)4.7萬人，登記失業(yè)人員再就業(yè)8721人，就業(yè)困難人員再就業(yè)1336人，分別完成省下達工作目標(biāo)任務(wù)的104%、145%和167%.同時，全市“零就業(yè)家庭”動態(tài)實現(xiàn)歸零，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為2 .3%.為激勵企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位，對符合條件的按企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費總額的50%給予補貼。經(jīng)過努力，去年全市共發(fā)放穩(wěn)崗補貼861萬元，涉及105家企業(yè)超過30萬名員工。

 

　　在高校畢業(yè)生就業(yè)方面，去年全市共舉辦“一企一崗·互濟共贏”等高校畢業(yè)生專場招聘會21場，提供各類就業(yè)崗位2.53萬個，達成就業(yè)意向9567人。同時，人社部門開展離校未就業(yè)高校畢業(yè)生調(diào)查摸底，完成本市生源1 .29萬名畢業(yè)生實名制基本信息篩選和服務(wù)跟蹤工作，2016屆本地生源高校畢業(yè)生就業(yè)率達96.96%.

 

　　市人社局培訓(xùn)教育科相關(guān)負責(zé)人表示，去年該局通過發(fā)揮培訓(xùn)資金導(dǎo)向作用，鼓勵勞動者結(jié)合崗位需求及提升需要，選擇自學(xué)、自費參訓(xùn)等方式，提升自身職業(yè)技能能力。結(jié)合新型專業(yè)鎮(zhèn)建設(shè)，通過實行“一技一訓(xùn)”和“一業(yè)一訓(xùn)”，開展“訂單、定向、定崗培訓(xùn)”，去年共組織勞動力技能晉升培訓(xùn)1 .26萬人次，其中1.1萬人次申請個人技能晉升培訓(xùn)補貼，共計發(fā)放補貼達1990萬元。另外，去年全市組織職業(yè)技能競賽9場，通過“以賽代考”，共有626人獲取高級工職業(yè)資格證書。

 

　　培育營收100萬以上企業(yè)40家

 

　　在創(chuàng)業(yè)方面，中山于2014年8月在全省率先制定出臺了《關(guān)于進一步推進全民創(chuàng)業(yè)的意見》(以下簡稱《意見》)，并于此后制定一系列的配套政策，從600元創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補貼到高10萬元創(chuàng)業(yè)項目資助，一系列的扶持政策為創(chuàng)業(yè)者保駕護航。根據(jù)《意見》提出的目標(biāo)，到2016年，中山要新增10個創(chuàng)業(yè)園區(qū)或孵化基地，組建100人創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師團指導(dǎo)創(chuàng)業(yè)，扶持1000名有創(chuàng)業(yè)愿望人員入園創(chuàng)業(yè)(孵化)。到去年底，中山已完成這一目標(biāo)。

 

　　南都記者從市人社局獲悉，去年全市新增8個創(chuàng)業(yè)孵化基地，孵化基地總數(shù)達到26個。市人社局共認定了四批次的創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師，創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師團隊已達158人。同時，僅去年就扶持1100多名創(chuàng)業(yè)者入園孵化，促進創(chuàng)業(yè)9776人，帶動就業(yè)近4.1萬人。據(jù)統(tǒng)計顯示，全市26個孵化基地已累計為1949個創(chuàng)業(yè)團隊提供場地、政策、信息和證照代辦等服務(wù)，累計培育營收100萬以上的企業(yè)40家，融資100萬以上的企業(yè)5家，國家高新技術(shù)企業(yè)8家，占全市高新技術(shù)總量的1%.

 

　　據(jù)介紹，去年中山共計投入超過3200萬元用于推動創(chuàng)業(yè)工作，且執(zhí)行率達到100%.據(jù)悉，中山進一步加大創(chuàng)業(yè)扶持金、場地租金補貼、小額擔(dān)保貸款貼息等政策支持力度，并新增創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)補貼扶持初創(chuàng)企業(yè)發(fā)展，去年累計發(fā)放補貼1674萬元。

 

　　將啟動高技能人才培養(yǎng)計劃

 

　　去年底，經(jīng)市政府常務(wù)會議審議通過，市人社局、火炬職業(yè)技術(shù)學(xué)院和中山匯智電子商務(wù)投資管理公司共建的中山市易創(chuàng)空間創(chuàng)業(yè)孵化基地(以下簡稱“易創(chuàng)空間”)正式投入使用，首批共有28個團隊入孵。據(jù)市人社局就業(yè)促進科科長林健榮介紹，相比以往建設(shè)的孵化基地，易創(chuàng)空間是由政府投資建設(shè)，高校管理，企業(yè)運營的公益性和示范性的創(chuàng)業(yè)孵化基地，更具示范引領(lǐng)性。據(jù)悉，該基地可同時容納120個團隊入孵，并可提供100個創(chuàng)客卡位，對入孵團隊，可以享受減免場租、所有政務(wù)代辦免費、創(chuàng)業(yè)項目推介、創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師及專家指導(dǎo)等扶持政策。

 

　　今年全市的創(chuàng)業(yè)孵化基地計劃將增至30家，主要以鼓勵民間資本投資建設(shè)為主。據(jù)悉，現(xiàn)有的26個創(chuàng)業(yè)孵化基地中，有16個是民間資本投資運作的，占比超過六成。“民間資本投資建設(shè)創(chuàng)業(yè)孵化基地，可以跟市場更好地結(jié)合，通過市場化的運營，可以為入孵創(chuàng)業(yè)者提供更加專業(yè)貼心的服務(wù)。”林健榮表示。

 

　　為了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)的方式，去年市人社局通過政府購買服務(wù)的形式，在全市30個居民小區(qū)開展“創(chuàng)業(yè)促就業(yè)服務(wù)進小區(qū)”活動，將政策宣傳咨詢、就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記、享受扶持政策代辦、優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目推廣等服務(wù)送到市民家門口，從而解決創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作服務(wù)群眾的“后100米”問題。據(jù)林健榮透露，今年將加大就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)進小區(qū)的工作力度，年內(nèi)預(yù)計將擴展至50個小區(qū)。另外，今年還將全面實施“互聯(lián)網(wǎng)+”創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新專項行動，啟動就業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼資金網(wǎng)上申報和審批工作，“網(wǎng)絡(luò)申報會更加便民，就業(yè)或創(chuàng)業(yè)者在線申請補貼，只要申報資料和登記的資料相符，申請者都不需要跑業(yè)務(wù)窗口。”

 

　　另據(jù)培訓(xùn)教育科相關(guān)負責(zé)人介紹，在技能人才培訓(xùn)方面，今年計劃開展技能晉升補貼培訓(xùn)1萬人，舉辦10場技能競賽。同時，中山將于今年啟動高技能人才培養(yǎng)計劃，具體工作包括了將建設(shè)一個高技能人才培訓(xùn)基地，認定3個技能大師工作室等。

 

　　(責(zé)任編輯：羅曉燕)